Vous voulez réussir dans vos études parce que vous avez un rêve à réaliser et des objectifs à accomplir. Alors, vous vous êtes résolu à faire plus d’effort pour apprendre efficacement et cherchez les meilleurs moyens pour cela.

Quand on demande conseil auprès des parents, des enseignants ou des étudiants plus âgés sur la façon de mieux apprendre, on obtient différents types de conseils tirés de leurs propres expériences personnelles ou des idées qui ont marché avec eux. Mais ces astuces peuvent ne pas être adaptées pour vous.

Aujourd’hui, dans cet article, nous allons vous citer les meilleurs moyens applicables afin que vous puissiez développer votre potentiel d’apprentissage. Mais avant cela, nous devons parler des compétences d’apprentissage qui sont vraiment importantes à savoir pour que nos conseils soient bien efficaces.

Les compétences d’apprentissage et notre personnalité

« Compétences d’apprentissage » est un terme qui décrit les tâches impliquées dans l’apprentissage, y compris la gestion du temps, la prise de notes, la lecture efficace, les compétences d’étude et l’écriture de tests.

Ce qu’il faut savoir c’est que notre personnalité définit notre style d’apprentissage ce qui est très important à connaitre car nous ne pouvons pas nous forcer à suivre le rythme des autres ou la méthode des autres ce qui ne marcherons pas forcément sur nous. En effet, les styles d’apprentissage sont une description de la façon dont nous préférons apprendre et interagir avec l’information. Par exemple, on peut être un apprenant visuel, auditif ou kinesthésique. Connaître notre style d’apprentissage préféré peut être utile pour savoir comment développer les compétences nécessaires pour être un apprenant efficace. Et il faut savoir harmoniser les styles pour réussir car tous les styles sont important pour notre réussite.

Il est ainsi important de se connaitre, selon ses capacités, ses préférences, et encore d’autres. En plus, essayer de faire comme les autres n’est pas toujours bon pour nous. Certes, nous devons avoir des modèles à suivre dans la vie, mais chaque personne est aussi unique et nous pouvons travailler à notre manière.

Les 3 catégories de compétences d’apprentissage

La plupart d’entre nous se souviennent du terme « étudier » comme de créer des cartes mémoire pour réviser ou relire nos notes. Cependant, il y a beaucoup plus à étudier que cela. En fait, il existe trois catégories de compétences d’étude essentielles qui sont :

Compétences cognitives : Cette catégorie comprend un certain nombre d’approches efficaces pour étudier, notamment la prise et la révision de notes, la synthèse d’informations, la révision de termes de vocabulaire et l’annotation d’un texte.

Compétences métacognitives : En plus des compétences cognitives, les élèves devraient apprendre à planifier et à surveiller leurs études, à se fixer des objectifs, à se remettre en question et à reconnaître quand ils doivent utiliser des compétences cognitives spécifiques.

Compétences affectives : Au-delà des compétences métacognitives, les étudiants doivent développer leur motivation, leur capacité d’action et leur concept de soi s’ils veulent intégrer les compétences d’étude comme une habitude.

La combinaison de ces 3 catégories nous fournit le processus qui explique ce que nous devons faire pour développer notre potentiel d’apprentissage :

Idéalement, les élèves devraient d’abord apprendre un certain nombre de compétences d’étude cognitive différentes. Dans le cadre de leur apprentissage, ils devraient avoir la possibilité de planifier et de suivre leurs études et de réfléchir à l’impact de leurs études. 

Avec le temps et avec la pratique, ces compétences métacognitives se développeront. Lorsque les étudiants peuvent identifier des outils utiles pour étudier et quand utiliser ces outils, leur appropriation de l’apprentissage est renforcée. Lorsque les étudiants comprennent que leurs études ont un retour sur investissement positif, ils commencent à se définir comme des étudiants qualifiés pour étudier. Leur motivation augmente et leur capacité d’agir, ou la conviction que leurs efforts seront efficaces, augmente.

Comment faire pour développer son potentiel d’apprentissage ?

Les conseils que je vais vous citer proviennent de l’œuvre de Benedict Carey « How We Learn – The Surprising Truth About When, Where, and Why it Happens ».

Variez votre routine d’apprentissage, les lieux et le matériel

De nombreux étudiants ont une heure et un lieu fixes pour étudier. Cependant, des recherches ont montré que varier votre lieu d’étude : à la maison dans une pièce différente, à l’école dans une bibliothèque peut améliorer l’apprentissage. De la même manière, changer occasionnellement l’heure à laquelle vous étudiez et le matériel que vous utilisez que ce soit un ordinateur portable, un stylo et du papier, parler dans un enregistreur vocal, tout cela stimule également l’apprentissage. 

Utilisez l’autotest

Il s’agit d’une technique d’apprentissage solide et éprouvée. Vous pouvez vous tester en essayant de vous rappeler ce que vous étiez en train d’apprendre, ou en l’expliquant à vous-même ou à quelqu’un qui est prêt à vous écouter. Vous pouvez demander à des amis de vous questionner. L’un des avantages est que vous pouvez obtenir une rétroaction immédiate, que vous ayez raison ou tort.

Partager nous donne les faits de mémoriser ce que nous avons appris. Ainsi, plus on partage, plus on mémorise.

Créez des sessions d’apprentissage ou vous variez des domaines de connaissances ou des compétences

Lorsque vous vous concentrez sur l’apprentissage d’une chose à la fois, c’est le moyen le plus rapide d’acquérir l’apprentissage, mais cela peut limiter l’étendue de l’apprentissage.

Mélanger les domaines de connaissances dans une session d’apprentissage. Par exemple, travailler sur les mathématiques, puis l’histoire, puis créer une présentation PowerPoint sur l’astronomie en une seule session d’apprentissage vous permettra d’affiner votre compréhension de chacun d’eux en mieux que si vous utilisiez la session pour un seul domaine de connaissances.

Bref, qui n’aimerait pas devenir un peu plus intelligent, plus compétent, plus apte à apprendre plus facilement ? Tout le monde le peut ! Cet article vous a évoqué les meilleures astuces pour travailler sur le potentiel et les compétences d’apprentissage alors n’oubliez pas de les appliquer.

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